vacature algemeen coördinator

Cultuurcentrum 30CC zoekt een algemeen coördinator met een rotsvast geloof in de kracht van cultuur en de goesting om een sterk team aan te sturen.

Wat houdt de job in?

30CC is het stedelijk cultuurcentrum van Leuven. Als toekomstgericht cultuurhuis geloven we in een nieuwe aanpak voor cultuurcentra: we plaatsen de kunsten en onszelf actief in het hart van de samenleving en empoweren de kunsten en het publiek. Elk seizoen presenteren we een ruim, divers en kwalitatief aanbod van zo’n 320 (podium)producties in theater, muziek, literatuur en circus. We werken liefst ook participatief en co-creatief. Onze trajecten voor talentontwikkeling vormen daarbij een cruciaal onderdeel van onze werking, net als onze veelgelaagde en gesmaakte festivals zoals Rode Hond, Leuven Jazz, CIRKL en Zomer van Sint-Pieter.

We zoeken een algemeen coördinator om het stedelijk cultuurcentrum 30CC (met +/- 50 medewerkers) te leiden:

  • Samen met je teams zet je in op een kwaliteitsvol en eigentijds aanbod aan podiumkunsten. Je smeedt banden met culturele organisaties. Je bent een voorvechter van inclusie en participatie.
  • Je profileert 30CC in het cultureel landschap in de regio, in Vlaanderen en daarbuiten.
  • Je stemt de werking van de verschillende projecten binnen je afdeling op elkaar af en neemt zelf een actieve rol op in grote projecten (vb. realisatie podiumkunstensite).
  • Je bent niet alleen het aanspreekpunt voor de stadsorganisatie, maar ook voor heel veel externe partners en stakeholders in Leuven en daarbuiten.
  • Je gaat voor uitstekende resultaten en zet daarvoor brede interne en externe samenwerkingen en netwerken op.

Downloads

Meer info over de functie

Waar ga je werken?

  • In de schouwburg
  • Je hebt de mogelijkheid om regelmatig thuis te werken.

Wat verwachten we van jou?

Heb je geen masterdiploma?

Dan moet je na de screening slagen voor niveautesten om toegelaten te worden tot het verkennend gesprek.

  • Je hebt minstens 4 jaar professionele ervaring binnen de culturele sector in een inhoudelijke expertisefunctie of in een functie op een beleidsmatig of strategisch niveau. EN je hebt minstens 4 jaar professionele ervaring in een leidinggevende functie (zowel hiërarchisch als projectmatig leiderschap komt in aanmerking) van een team van minimum 10 mensen. De gevraagde professionele ervaringen kunnen gelijktijdig verworven zijn.
  • Je hebt voeling met en interesse in het culturele veld.
  • Je bent een people manager.
  • Je houdt ervan om brede samenwerkingsverbanden op te zetten met interne en externe partners.
  • Je stelt prioriteiten en kan een visie voor de lange termijn uitwerken. Je weet daarbij innovatief in te spelen op toekomstige uitdagingen.
  • Je onderneemt acties om de werking te optimaliseren en resultaten te behalen.

Downloads

Meer info over de voorwaarden

Wat bieden we jou?

Statuut

Vaste job, statutaire functie.

Loon

  • Tussen € 4.296,32 en € 6.550,67 bruto per maand voor een voltijdse functie. Voor de loonberekening nemen we werkervaring bij de overheid volledig over en relevante beroepservaring uit de privésector voor maximaal 10 jaar. Een loonsimulatie kan via sollicitaties@leuven.be.
  • Maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag
  • Fietsvergoeding of gratis openbaar vervoer van en naar het werk
  • Ecocheques

Vakantie

35 vakantiedagen per jaar voor een voltijdse functie.

Werk je deeltijds of kom je in de loop van het jaar in dienst, dan worden je vakantiedagen herberekend.

Loopbaan

  • Je kan opleiding volgen om je professioneel te ontwikkelen.
  • Je krijgt loopbaankansen binnen de organisatie.

Voordelen

  • Hospitalisatieverzekering.
  • Kortingen bij handelaars, pretparken, sportabonnementen, culturele evenementen …

Duurzame werkomgeving

  • Middagactiviteiten bv. sport, wandelen, cultuur …
  • Aankoop biogroentepakketten

Hoe verloopt de selectie?

  1. Screening

    We evalueren de sollicitaties.

  2. Niveaubepaling

    Alleen voor kandidaten zonder masterdiploma.

  3. Verkennend gesprek

    Enkel als meer dan 8 kandidaten slagen voor de screening.
    In de week van 9 januari 2023 of 16 januari 2023.

  4. Jurygesprek met thuisopdracht

    Enkel voor de 8 beste kandidaten.
    In de week van 30 januari 2023.

  5. Assessment center

    Enkel voor de 3 beste kandidaten.
    In de week van 6 februari 2023.

Downloads

Meer info over de selectieprocedure

Hoe solliciteren?

Solliciteer online, ten laatste op 14 december 2022.

Wat je moet weten voor je start

  • We werken met vaste vragen en een eigen sollicitatieformulier. Dat doen we om de kandidaten zo goed mogelijk te kunnen vergelijken. Een eigen cv of motivatiebrief toevoegen kan niet.
  • Zorg dat je voldoende tijd hebt om je sollicitatie in 1 keer af te werken. Je antwoorden opslaan en later je sollicitatie afwerken is niet mogelijk.
  • Je moet een scan of foto toevoegen van je masterdiploma of je bachelordiploma.
  • Je gebruikt best een andere browser dan Internet Explorer.

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

  • Je krijgt meteen een bevestiging per mail.
  • Geen mail gekregen? Contacteer ons

Solliciteer

Toch liever op papier solliciteren?
Vraag het papieren sollicitatieformulier aan:

Dienst personeel - werving en selectie

  • Diploma Bachelor Master
  • Contract Vaste job - statutair (vastbenoemd)
  • Werkregeling Voltijds
  • Organisatie 30CC
  • Solliciteren tot en met 14 december 2022